Stratégies RH innovantes par l'IA : Piloter le capital humain en transformation digitale — Financement OPCO possible | Mesplansmalins

Le programme Stratégies RH innovantes par l'IA : Piloter le capital humain en transformation digitale a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation professionnelle dédiée aux entreprises et aux professionnels des ressources humaines vise à transformer les pratiques traditionnelles par l'apport concret de l'intelligence artificielle. Il s'agit d'acquérir des méthodes et outils pour automatiser les tâches administratives, analyser les données RH avec précision et optimiser la prise de décision stratégique. Les participants apprennent à déployer des solutions adaptées à leur contexte, en intégrant les enjeux de conformité et de qualité de vie au travail. Adaptée aux besoins des PME comme des grands groupes, cette formation s'appuie sur des cas pratiques concrets et des retours d'expérience sectoriels.

Objectifs

Programme

[{"module": "Stratégie et outils IA pour une RH augmentée", "content": "Introduction à l'IA appliquée aux RH : panorama des solutions disponibles (chatbots de recrutement, analyse des compétences, prédiction des départs). Méthodologie d'audit des processus RH pour identifier les besoins en automatisation. Étude de cas : mise en place d'un outil d'analyse des entretiens annuels avec extraction d'indicateurs clés. Atelier pratique : construction d'un reporting intelligent à partir de données RH existantes. Focus sur l'éthique et la conformité RGPD dans l'utilisation de l'IA.", "duration_hours": 7}]

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).